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Artículos

Normisur International ha aparecido en varias publicaciones a través de los años. Acá queremos compartir con ustedes algunos de los artículos más exitosos. 

Celina contribuyó con sus ideas para el trabajo central de la edición de Septiembre, 2014 de la revista RSE Venezuela , sobre Innovación Sostenible.  Te invito a leer el artículo donde Celina responde a las preguntas debajo.

1. ¿Dónde comienza, históricamente hablando, la referencia a innovación sostenible? ¿Hay algún hito en cuanto a un autor o una conferencia?

2. ¿De cuál ámbito nació la acepción "innovación sostenible"? ¿de la academia o algún órgano colegiado?

3. ¿Es posible hablar actualmente  de tendencias de innovación sostenible en Latinoamérica? ¿O las referencias se inscriben a España y Europa? 

4. ¿Existen índices internacionales como el Global Innovation Index de la World Intellectual Property Organization (WIPO) que constituyan referente para indicadores en innovación sostenible?

5. ¿Está presente la innovación sostenible como indicador en las memorias de sustentabilidad -GRI- o como indicador en sistemas de gestión RSE como la SGE21 o guías como ISO26000 o los principios del Pacto Global? 

6. ¿Es tema creciente en foros internacionales como el World Economic Forum y fue clave en Rio+20? (es mi impresión, pero deseo confirmarla con usted).

7. Según su óptica, ¿pudiera hacer referencia a dos casos actuales internacionales y otros dos casos latinoamericanos que valga la pena presentar en innovación sostenible?

 

 


Celina tuvo una entrevista con El Universal, el periódico más importante de Caracas sobre el valor agregado de la RSE para la empresa. Te invito a leer el artículo.

 


Celina fue citada en el Boleting the IARSE con sus comentarios sobre los informes de sustentabilidad. Hay empresas que publican reportes porque piensan que es una moda o una estrategia de marketing, y se nota al leerlos. En el mundo de hoy, las empresas no se pueden dar el lujo de no publicar un reporte de sustentabilidad, pero si lo hacen, deben demostrar profundidad y reportar lo bueno y lo malo. 


Celina Pagani Tousignant a través de cuatro talleres y reuniones de trabajo realizadas en el 2011 y 2012, capacitó a la alta dirección, al equipo gerencial y al comité de voluntariado corporativo para Holcim Ecuador y los motivó a crear un voluntariado estratégico de gran impacto y una cultura de voluntariado . Este informe contiene la historia del Voluntariado Corporativo de Holcim Ecuador. 

 


En este artículo, Celina define lo que es la RSE según los conceptos del Center for Corporate Citizenship, un centro especializado en RSE que está ubicado en la escuela de negocios del Boston College, y explica los beneficios que la RSE le trae al negocio.


La humanidad está obligada a cambiar su modelo económico para garantizar su subsistencia.
¿Por donde comenzar? Estos cambios se tienen que dar a nivel empresa, pero las ciudades no escapan a esta tendencia. En este artículo Celina señala el tipo de transformación hacia la sostenibilidad que debería ocurrir.


El Voluntariado Corporativo (VC) está considerado como un componente esencial para la estrategia de relaciones con la comunidad.Si creemos que el VC puede fortalecer comunidades y elevar sociedades a un nivel más alto, entonces no cualquier VC logrará estos resultados.  En las empresas encontramos tres tipos de VC: básico, estratégico e integrado. En este artículo, Celina explica las diferencias entre los diferentes tipos de voluntariado y hacia donde van las tendencias en el futuro.


Este articulo muestra diferentes visiones de la RSE y su tendencia actual desde la perspectiva de la experta mundial en RSE, Celina Pagani-Tousignant. Celina explica como movilizar a la empresa al próximo paso de transformación y la necesidad que tenemos como civilización de romper la barrera de la sostenibilidad.


Es importante recordar que antes de hablar de sobre los avances en temas de RSE la empresa debe hacer.  Muchas empresas se apuran a contar su historia sin haber creado una base solidad de acciones de RSE. El consumidor de hoy se fija en esto y castiga a la empresa. Celina explica las tendencias actuales de los consumidores y lo que debe hacer la empresa.


El CSR Américas 2012 fue uno de los eventos mas importantes sobre la RSE en Latinoamérica y el Caribe. Varios expertos en el tema fueron entrevistados y dieron su opinión acerca del futuro de la RSE. Celina Pagani-Tousignant fue una de las personalidades entrevistadas y en este artículo comparte sus proyecciones.


En muchas empresas la RSE se ve como algo periférico porque no se entiende el valor agregado que le trae le RSE al negocio.  En este artículo Celina describe los pasos a dar para cambiar esta percepción, a través de una medición rigurosa usando el lenguaje del negocio. 


Existe en el mundo un grupo de lideres empresariales que están practicando una nueva forma de hacer negocios llamada el “Capitalismo Consciente” basada en la creación de valor a largo plazo para los inversionistas y la sociedad.  En este artículo, Celina describe las cualidades de los lideres responsables y reta a los lideres del siglo XXI a sumarse a esta nueva forma de operar y a pensar en el propósito de su negocio más allá de crear riqueza.


El proyecto Visión 2050 promovido por el Consejo Empresarial Mundial Para el Desarrollo Sostenible (WBCSD) muestra una visión de un mundo centrado en la sostenibilidad para el 2050 y una hoja de ruta a seguir. En este articulo Celina da su opinión acerca de los avances que las empresas deberían realizar en el tema ambiental y lo que está pasando en la actualidad.  


Generalmente a la alta gerencia de las empresas les preocupa el crecimiento de mercado, el manejo de riesgos, la reducción de costos…Sin embargo, muy pocas compañías conectan la RSE con el negocio. Celina explica como hacerlo en este artículo.


¿Porqué la flexibilidad es una herramienta clave para el manejo de la fuerza laboral?  Celina explica el valor agregado de la flexibilidad laboral para el negocio y para los colaboradores, y los pasos que las empresas pueden dar para  su implementación.


Las empresas más avanzadas están desarrollando programas sociales estratégicos los cuales ayudan a crear cambios sistémicos en nuestras sociedades y están alineados con su negocio. Los líderes de esta empresas están empujando un cambio de paradigma en la empresa y están creando nuevas reglas de involucramiento con la sociedad. Celina explica dos casos de empresas que están tomando este camino y da pautas de los pasos a dar. 

 


Esta lista de preguntas y respuesta en RSE cubre varios temas de importancia para ejecutivos de empresas como ser: la importancia de la RSE en le mundo, que piensa la gente de la RSE, los beneficios que le trae al negocio y la sociedad, como se puede implementar y sus elementos clave.